為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神，持續(xù)提升黨務(wù)干部、團(tuán)干部履職本領(lǐng)，不斷加強(qiáng)基本隊(duì)伍建設(shè)，近期，集團(tuán)公司在滬舉辦了2024年黨群工作部/宣傳部主任培訓(xùn)班、基層黨支部書(shū)記示范培訓(xùn)班和團(tuán)干部培訓(xùn)班。
此次培訓(xùn)注重探索創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和形式，從三個(gè)維度為干部充電賦能。一是理論學(xué)習(xí)強(qiáng)黨性。培訓(xùn)聚焦解讀黨的二十屆三中全會(huì)精神，學(xué)思踐悟習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、習(xí)近平文化思想以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于青年工作的重要思想，通過(guò)理論學(xué)習(xí)厚實(shí)理論功底、堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。二是多元教學(xué)提能力。培訓(xùn)著眼問(wèn)題導(dǎo)向和效果導(dǎo)向，采用專(zhuān)家授課、現(xiàn)場(chǎng)參訪、互動(dòng)教學(xué)、經(jīng)驗(yàn)交流等形式，傳授創(chuàng)新理念和工作方法，引導(dǎo)學(xué)員梳理問(wèn)題、剖析原因，研究方法、形成方案，提升了學(xué)員的業(yè)務(wù)能力和工作水平。三是交流研討啟思路。培訓(xùn)搭建交流互動(dòng)平臺(tái)，參訓(xùn)學(xué)員以小組為單位進(jìn)行交流研討，結(jié)合培訓(xùn)感悟和自身工作暢所欲言，相互學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高，厘清了工作思路，進(jìn)一步壓實(shí)了干部教育培訓(xùn)質(zhì)效。
培訓(xùn)期間，集團(tuán)公司發(fā)布了“黨艦號(hào)·1455”大黨建工作體系和基層黨建工作“四本手冊(cè)”，組織評(píng)選了黨建工作與中心工作深度融合優(yōu)秀案例。來(lái)自各成員單位的259名黨務(wù)干部和團(tuán)干部參加了培訓(xùn)。
| 來(lái) 源：集團(tuán)公司黨群工作部
| 責(zé) 編：方 浩
| 校 對(duì)：寧湘舒
| 審 核：項(xiàng) 麗/甘豐錄
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